Ich unterstütze Führungspersonen, Leitungsgremien und Teams in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen: mit Organisationsberatung, Coaching, Konfliktklärung und Visionsarbeit.
«Im Herzen jeder Organisation lebt ein Selbst, das sich nach neuen Möglichkeiten streckt.»
M. Wheatley & M. Kellner-Rogers
Organisationen haben ihren Existenzgrund und Mythos, schaffen einen Mehrwert und entwickeln sich in eine bestimmte Richtung. Damit verwoben sind die Beweggründe, Schaffenskraft und Potenziale der ihr zugehörigen Menschen. Veränderung und Entwicklung bewegt immer alle Aspekte des Systems. Als aussenstehende Partnerin unterstütze ich Leitungsgremien, Führungspersonen und Teams mit systemischer Prozessberatung, alle Aspekte im Blick zu behalten.
Schwerpunkte meiner Prozessberatung sind:
«Wir finden zusammen auf der Basis von Gemeinsamkeiten und wachsen auf der Basis von Unterschieden.»
Virginia Satir
Konflikte zehren und binden Energie. Sie graben Risse in Beziehungen und blockieren die Arbeitsfähigkeit. Sie weisen darauf hin, dass etwas zu wenig beachtet wurde. Können Konflikte aufgenommen und geklärt werden, öffnet sich Raum für Lösungen. Gestaltungsenergie wird freigesetzt. Oft führen Konflikte in Entwicklungsprozesse.
In Konflikten unterstütze ich je nach Situation und Anliegen mit verschiedenen Formaten:
«Eine der letzten menschlichen Freiheiten ist es, seine Einstellung – unter welchen Umständen auch immer – frei wählen zu können und einen eigenen Weg zu gehen.»
Viktor Frankl
Führung bewegt sich in Spannungsfeldern zwischen verschiedenen Polen der Organisation, ihren Menschen und dem Umfeld. Die zunehmende Unvorhersehbarkeit und Komplexität in Wirtschaft und Gesellschaft verändern die Führungsrolle. Coaching bietet einen offenen Raum und ein professionelles Gegenüber für persönliche Entwicklungsanliegen und Herausforderungen im Führungshandeln.
Im Coaching arbeite ich mit Führungspersonen an ihrer Rollengestaltung und Resilienz, unter anderem zu folgenden Anliegen:
Besonders am Herzen liegt mir die Begleitung von Führungsfrauen.
«Was vor uns liegt und was hinter uns liegt sind Kleinigkeiten im Vergleich zu dem, was in uns liegt. Und wenn wir das, was in uns liegt, nach aussen in die Welt tragen, geschehen Wunder.»
David Thoreau
Manchmal verschütten Beschäftigung, Reizüberflutung, Gewohnheit und Erwartungen in Beruf und Beziehungen, was uns wesentlich ist und erfüllt.
Um innezuhalten und wieder Sinn zu finden, biete ich für Einzelpersonen und Gruppen ein- oder mehrtägige Walkshops in ursprünglichen Landschaften und einfachen Unterkünften an.
Die Walkshops gestalte und begleite ich individuell entlang folgender Prozessschritte:
Aktuell: Walkshop Innere Führung in Veränderungen | 20.09. - 22.09.2024 | Seminarzentrum Schweibenalp